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Boletín Actualidad

Semana del 10/02/2012 al 17/02/2012
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Actualidad Jurisprudencial

CONTRATOS DE COLABORACIÓN SOCIAL SUCESIVOS | No existe una relación laboral indefinida en el caso de sucesivos contratos de colaboración social. | TS Social 7/12/2011

DAÑOS Y PERJUICIOS. ERROR DE DIAGNÓSTICO | Corresponde indemnizar a los padres por los daños y perjuicios que les ha generado la actuación de los doctores al no detectar el síndrome de Down que padece la hija de ambos. Los doctores realizaron erróneamente la prueba citogenética tendente al diagnóstico de dicha malformación, y no informaron a los progenitores de la posibilidad de dicha malformación, para poder decidir, en su caso, la interrupción voluntaria del embarazo. | AN 24/10/2011

IMPUTABILIDAD | No puede influir en la imputabilidad la minusvalía apreciada en el acusado por la Delegación de Lugo de la Consejería de Trabajo y Servicios Sociales, en razón de retraso mental asociado a trastornos de conducta. | TS Penal 4/11/2011

DERECHO AL HONOR | El error en que incurrió la noticia al identificar gráficamente al demandante con un presunto miembro de la organización terrorista de ETA, comporta una vulneración del derecho al honor. | TS 22/12/20111





Actualidad Legislativa

REFORMA DEL MERCADO LABORAL | Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral. Normativa modificadas:

- Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
- Ley 14/1994, de 1 de junio, por la que se regulan las Empresas de Trabajo Temporal.
- Ley 56/2003, de 16 de diciembre, de Empleo.
- Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social
- Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social.
- Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el subsistema de formación profesional para el empleo.
- Ley 12/2001, de 9 de julio, de medidas urgentes de reforma del mercado de trabajo para el incremento del empleo y la mejora de su calidad.
- Ley 35/2010, de 17 de septiembre, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo.
- Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero, de medidas urgentes para la mejora de la empleabilidad y la reforma de las políticas activas de empleo.
- Ley 43/2006, de 29 de diciembre, para la mejora del crecimiento y del empleo.
- Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social .

PAÍS VASCO. DEFENSA DE LA LIBRE COMPETENCIA | Ley 1/2012, de 2 de febrero, de la Autoridad Vasca de la Competencia.

ANDALUCÍA. RESIDUOS PELIGROSOS | Decreto 7/2012, de 17 de enero, por el que se aprueba el Plan de Prevención y Gestión de Residuos Peligrosos de Andalucía 2012-2020.

NAVARRA. COMUNICACIÓN AUDIOVISUAL | Decreto foral 5/2012, de 25 de enero, sobre Servicios de Comunicación Audiovisual en la Comunidad Foral de Navarra.



Especiales

Análisis de la reforma laboral: Despido más barato y más ayudas a la contratación.


Entrevistas

Fernando de Rosa, vicepresidente del CGPJ:
“Hay que lanzar al menor el mensaje que sus delitos graves no van a quedar impunes”

José Antonio CainzosMercedes Asorey, Directora de Marketing y Comunicación en DLA Piper España:
“Es fundamental ser coherente con la estrategia de comunicación que decidas implementar en tu firma”


Opinión

“¿Servirá la reforma laboral para contener la destrucción de empleo y favorecer la creación del mismo? Depende…”
Por Maria Eugenia Guzmán, socia área laboral de DAC Beachcroft LLP.

Good bye “Despido express”, welcome “ERE express”
Por Fernando Vizcaíno de Sas.Socio Director Departamento de Laboral Jiménez de Parga Abogados.

Austeridad sí: ¡pero también empleo y crecimiento!: Las claves de la última cumbre de la UE
Por Francisco Fonseca Morillo. Director de la Representación de la Comisión Europea en España.


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